【立法會會議】促當局將院舍照顧員轉介計劃恆常化 以舒緩安老行業長期人手不足問題

會議過程正式紀錄

2022年6月8日｜星期三｜上午11時｜會議開始

林振昇議員：

多謝主席。我先申報，我所屬的機構勞聯是僱員再培訓局的培訓機構。在數月前，勞福局副局長發出WhatsApp信息，希望多些人應徵安老院的工作，反應很好，收到了5 000名求職者，但絕大部分求職者在三四月疫情最嚴重時也未能入職。但政府也有一 項計劃，就是“院舍照顧員轉介特別計劃”，香港老年學會也有協助舉辦，而且成效也不錯，真的協助了數百位人士成功入職。我想問政府，可否延長甚至恆常化這些針對安老行業、具針對性的就業轉介和配對計劃，從而長遠紓緩業界人手不足的問題呢？

勞工及福利局局長：

多謝議員提出有關此事的補充質詢。這也是一 個重要的嘗試，我可以這樣說，在今次的疫情中，有關這些臨時合約照顧員和透過其他方法聘用的員工 ，以往是全部不曾這樣做過的；而剛才議員提及的“院舍照顧員轉介特別計劃”，也是以往不曾嘗試過的。是項計劃仍在進行中，待計劃完成後，我們會檢討計劃的成效，以及日後應否繼續進行這項計劃。多謝主席。